error (in future use header("Location: ") trought class to see errors using ErrorHandler) in query: INSERT into publications_show set id='3970',showed='1',date=NOW(),ip='3.15.228.32',sess='l9gsnd9425rs0d4lablaoa7q33',url='http://mainjob.ru/publications/?view=3970'; Duplicate entry '1' for key 'showed' (1062)
Так говорить нельзя | MainJob.ru
Вакансии сами найдут Вас всегда. Подписку оформить минута нужна!
Сделать стартовой
Mainjob.Ru Вход

Для работодателя

• Создание вакансии
• Поиск резюме

Мой MainJob
Поиск вакансий
Создание резюме
Публикации
Образование

Все рубрики
Новости компаний
Управление компанией
Продажи и маркетинг
Персонал
Кадровое делопроизводство
Карьера и образование
О профессиях – с юмором
Стиль жизни
Подписка на публикации


<< Вернуться к списку публикаций

Так говорить нельзя



Источник: JobCenter.ru

Глава американской консалтинговой компании Graham Communications Джон Грэм отмечает ряд конструкций, к которым никогда не стоит прибегать беседуя с начальством. Слово - не воробей, а подобные оправдания вместо того что

Глава американской консалтинговой компании Graham Communications Джон Грэм отмечает ряд конструкций, к которым никогда не стоит прибегать беседуя с начальством. Слово - не воробей, а подобные оправдания вместо того что бы очистить вас в глазах начальства, только усугубят ситуацию.

Итак, никогда не говорите:

"Я не знал, что вы хотите, чтобы я это сделал" (такая фраза показывает, что человек делает только то, что ему велели, и ничего более)

Не стоит так же употреблять конструкцию "Они мне не перезвонили" (менеджер должен все держать в своих руках, а не зависеть от чужой инициативы).

Фразы: "У меня нет времени" или "Я был слишком занят" при оправдании невыполнения обязанностей могут запросто угробить карьеру, поскольку создают впечатление, что сотрудник занят на работе чем-то еще. И на ее могильном камне будет написано: "Не мог выполнить свою работу".

Не лучше звучит объяснение: "Я думал, что этим занимается кто-то другой" (в конце концов, вы могли проверить, занимается этим делом кто-то другой или нет).

Подобны красному плащу в корриде действуют на начальство слова: "Я был не в состоянии к нему пробиться" (босса не интересует процесс, ему нужен результат).

Подобные фразы дискредитируют сотрудника в глазах руководства. Приложите услия и постарайтесь их исключить из своего лексикона. Ну, а если решили таки оправдываться - то скорее говорите о своих планах и свершениях.

Главная страница | Реклама на сайте | Контакты | Защита персональных данных
Rambler's Top100             Рейтинг@Mail.ru